77名学徒和DHBW学生开始了他们在Arburg（阿博格）的职业生涯

共77名新学员和来自Baden-Württemberg合作州立大学(DHBW)的学生，开始了在阿博格接受培训。这个令人自豪的数字强调了良好的基础和三重认证的培训对Arburg这家机械工程公司的高价值。70多年来，这家家族企业一直在对未来进行可持续投资。负责人力资源管理的执行合伙人Renate Keinath代表股东和执行董事、整个培训师团队和所有员工热烈欢迎新学员和学生的加入。

“拥有一流培训和广泛专业知识的员工对Arburg的创新实力和国际竞争力非常重要，Renate Keinath在演讲中强调:“在新冠病毒时代，许多公司都不能想当然地为年轻人的职业生涯提供一个成功的开端。另一方面，我们将继续有增无减地训练!”

图 这是一个成功的开始：来自Arburg的77名新学员和 DHBW学生与管理合伙人Renate Keinath(前排右)以及整个培训团队——即便在户外，为了安全，所有人也都戴着口罩（图片来源：Arburg）

最新的机器和学习技术

得益于创新和三重认证的培训体系，由培训经理Michael Vieth领导的16名强大的培训师团队，即使在困难时期也能灵活应对各自的要求。基础训练在2000平方米的职业培训中心进行，配备了现代化的机械设备和学习技术。以实用为导向的全新教学方法从今年开始，在新冠病毒大流行期间，创新的学习方法包括家庭教育。“尽管数字通信和在家工作带来了许多优势，但是，个人联系仍然很重要，需要保持和扩展，”Renate Keinath这样鼓励新的培训团队。这也包括在培训期间去各个部门工作。

激动人心的入职周

Arburg通过令人兴奋的入职周让新员工更容易开始工作:这让他们有机会了解公司和彼此——当然，这是符合卫生理念的。例如，在公司里进行工厂参观、Arburg产品组合的介绍以及对各个部门的介绍。此外，培训经理Michael Vieth和教练团队组织了团队建设活动和场外烧烤。

现在就提交2022年培训的申请

目前Arburg共培训了197名学徒和72名学生，这是对Arburg培训重要性的一个持久的证明。几十年来，该公司一直在追求一项雄心勃勃的战略培训管理计划，每年都招收几乎所有的毕业生成为永久性雇员。

Arburg甚至计划在2022年招收100多名新学员和DHBW学生。DHBW学生的学位课程包括工业工程、机械工程、机电一体化、(商业)IT，以及商业和技术专业，如机电一体化工程师、工艺机械师、工业机械师、工业职员或技术产品设计师。也包括机械加工和仓库物流专家。现在已经可以提交申请了。点击www.arburg.com/de/karriere/ausbildung，即可找到所有重要信息和在线申请入口。

本文编译自阿博格官方新闻稿